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人事经理,行政经理 | 42岁 | 15年以上经验 | 本科学历 | 薪资:15000-20000 |
十堰市区 武当山 郧县
2022-06-23
工作职能: 人事经理/主管 行政经理/主管
求职状态:在职,希望换一个工作(到岗时间一个月左右)
自我评价:自信,乐观,能够承受工作压力。 能力特长:十余年工作经验,对人事,行政后勤工作能熟练操作
2002-09 至 2006-07, 江汉大学, 专业:行政管理
2019-05 至 至今, 十堰伟光汇通旅游产业发展有限公司, 人力行政部经理
2007-07 至 2011-06, 美声企业集团, 人事主管兼总务主任
2006-02 至 2007-06, 深圳鸿名电业制品厂, 人事助理
采购经理/主管,质量管理,总监/事业部总经理,经理 | 43岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资:12000-15000 |
十堰市区 郧县
2021-04-01
工作职能: 质量管理 经理 总监/事业部总经理 总经理助理 采购经理/主管
求职状态:目前正在找工作
自我评价:务实上进、好学,有较强的团队协作精神。有较强的的全局观和主观能动性,善于沟通交流,责任心比较强,是一个有正能量的人。 能力特长:十五年的汽车零部管理经验,造就了我成熟的心智和稳妥的处事态度
1999-09 至 2002-07, 湖北汽车工业学院, 专业:管理类
2017-06 至 2018-03, 湖北大运汽车有限公司, 采购开发工程师
2015-10 至 2017-06, 武汉神动汽车电子电器股份有限公司, 总经理助理
2011-02 至 2015-10, 广州新李汽车零部件有限公司(中美合资- - -美国, 质量经理
2010-03 至 2010-11, 广州华维(中英合资), 质量部经理
2007-09 至 2010-03, 广州大华德盛科技有限公司(军工企业), 质量管理部部长
2002-10 至 2007-09, 广州市安达汽车零件有限公司, 科长、技术员
人事经理/主管 | 42岁 | 10年以上经验 | 硕士学历 | 薪资:10000以上 |
郧县 十堰市区
2018-06-22
工作职能: 人事经理/主管
求职状态:目前正在找工作
自我评价:勤奋务实,事业心强弃。
敢于坚持原则,勇于承担责任,大局观强。
善于转化,敢于竞争。
具有较强的服务意识与服务能力。
2008-09 至 2011-06, 华中科技大学, 专业:管理学(社会保障)
2011-03 至 2011-10, 上海中技桩业股份有限公司, 培训主管
2011-11 至 2016-07, 湖北大运汽车有限公司, 绩效、培训、员工管理主管
2016-08 至 2018-05, 东风模具冲压技术有限公司, 薪酬绩效主管
总经理/首席CEO,副总经理,总监/事业部总经理 | 51岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资:12000以上 |
十堰市区 郧县
2018-03-18
工作职能: 总监/事业部总经理 副总经理 总经理/首席CEO
求职状态:在职,希望换一个工作(到岗时间一个月左右)
自我评价:能够胜任生产型企业高管职位工作。(中共党员) 能力特长:丰富的企业管理经验,无限的市场开拓能力
2004-03 至 2008-07, 武汉工程大学, 专业:工商管理
1992-11 至 至今, 湖北精益, 销售部副部长
1992-11 至 2017-12, 湖北精益, 销售部副部长
总经理/首席CEO,副总经理,分支机构经理/首席代 | 46岁 | 20年以上经验 | 硕士学历 | 薪资:15000以上 |
十堰市区 郧县 武当山
2017-06-01
工作职能: 总经理/首席CEO 副总经理 总监/事业部总经理 总经理助理 分支机构经理/首席代表
求职状态:目前正在找工作
自我评价:1.有很强的管理能力,有10年以上的管理实践经验; 



2.在企业策划、生产、品管、人力资源等部门的实战工作经验,分别具有独到的认知和见解; 



3.能够建立独到的企业管理三维立体稽核监督体系,全面强化企业执行力. 能力特长:性格稳重,擅长管理思考和创新,10年以上管理经验。
2008-06 至 2010-06, 香港亚洲商学院, 专业:MBA
2010-10 至 2017-05, 东莞市易健科技有限公司, 副总经理
2004-09 至 2010-10, 广东坚朗五金股份有限公司, 事业部经理
2001-08 至 2004-08, 香港三立照明(东莞)有限公司, 总经理助理/人力资源经理
1999-09 至 2001-07, 泰科电子(东莞)有限公司, 生产课长(基层逐步提升)
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