岗位职责：
1.充分做好新店开业筹备和市场分析调查，完成开店计划。
2.制定各门店长期、短期的年度和月度计划,组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析,。
3.配合营运总监负责各门店的经营管理工作。
4.负责制定运营指标并考核，推动并确保销售与毛利指标的达成,;
5.负责门店经营情况分析与调整，提升门店业绩；
6.根据市场销售的不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证公司的经营业绩
7.控制耗损，保持合理的进货量、库存量，来提升各门店盈利能力;
8.负责运营分析、品类管理，并将各项运营工作进行传达和部署;负责店面服务质量的提升，开展巡店检查及门店考评跟进，并对门店人员的工作进行跟进以及重大事项的响应。
9.完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1.三年以上连锁零超市管理工作经验，具有较强的店务管理经验
2.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行
3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力
4.年龄40岁以下
5.大专以上学历，专业不限
