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养老金“多缴多得”“长缴多得”

来源:十堰 时间:2022-11-18 作者:十堰 浏览量:

 “我想了解一下,怎样缴纳养老保险费才能在退休后领到比较高的养老金?”近日,市民张先生到市社保局咨询养老金相关政策。“一般来讲,在同等条件下,缴费基数越高、缴费年限越长,退休后的养老待遇就越多。”市社保局工作人员向张先生解释到。


按照《关于改革企业职工基本养老金计发办法的通知》(鄂劳社文〔2006〕169号)文件规定,企业职工基本养老保险参保人员领取的养老金由基础养老金、个人账户养老金组成,1995年12月31日以前参加工作,2006年1月1日以后的退休(职)人员,在此基础上再发给过渡性养老金。


影响养老金高低主要有以下几个因素:


一是缴费年限。目前,养老保险缴费年限最低是15年,缴费年限时间越长,基础养老金水平就越高。缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。其中,视同缴费年限影响过渡性养老金,视同年限越长,对应的过渡性养老金也就越高。


二是平均缴费指数。个人每年缴费基数的高低直接影响平均缴费指数的高低。缴费基数越高、缴费年限越长平均缴费指数就越高,基础养老金和过渡性养老金就越高。


三是个人账户储存额。养老保险个人账户储存额是由历年缴费的个人账户积累起来的,缴费基数越高、缴费时间越长,个人账户储存额就越高,同等条件下对应的个人账户养老金就越高。


四是计发月数。退休年龄关系着个人账户养老金的计发月数。如60岁退休计发月数是139个月,55岁退休计发月数是170个月。退休年龄越大,计发月数越小,在个人账户相同储存额情况下,个人账户养老金就会越高。


五是本人退休时所在市州上年度在岗职工月平均工资。根据近几年统计部门公布的数据来看,同等条件下,越晚退休的人员对应的上年度在岗职工月平均工资越高,那么养老金就较高。


以此来看,养老金的高低受较多因素相互影响,但遵循“多缴多得,长缴多得”的基本原则,参保人在参保缴费时可以合理规划自己的缴费基数和缴费年限,以确保退休时能够享受相应的养老金待遇。


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