储备干部/值班经理

岗位类型：经理 招聘人数：2 人 到岗时间：不限 年龄要求：18-25周岁 性别要求：不限 岗位职责( 经验、技能要求 )：
1、制定营运工作目标，控制运营成本，带领团队，完成公司任务指标，加强日常营运管理；
    2、根据产品策略，对栏目及内容进行合理规划，参与公司业务分析、业务规划制订等；
    3、协助总经理控制整个影城/影院的成本、利润和损耗，对每周、每月的成本、利润和损耗做细致的分析，并提供总经理整改方案；监督、指导值班经理做好库存管理、盘点管理及订货管理；
    4、负责营运部门员工（不含值班经理）的招聘与培养工作，制定员工培训计划，完成员工的定期培训与考核工作，做好人才储备工作；
    5、实施并管理影城/影院的各项促销活动，根据总体销售计划，联合供应商、提案策划影城/影院卖品部、后产品、书吧等促销活动，在促销管理中注重员工的促销意识、促销技巧及标准化工作的培养；
    6、负责影城/影院营运安全，建立健全各项安全及突发事件紧急预案，避免各种违法犯罪行为的发生；同时高度重视影城/影院的消防安全工作，检查各种消防器材的使用、维护情况；
    7、负责影城/影院各项固定资产管理，规范各部门岗位的机器、设备的日常操作、维护、保养工作，确保机器设备使用正常，保护公司资产安全；
    8、监督及维护影城/影院的环境卫生、温度、湿度、灯光、音响等运营细节，为观众提供整洁、舒适的观影环境；
    9、完成总经理交办的其他工作。
工作福利及待遇：
1、年龄要求：25岁-40岁。
    2、教育背景：大学专科及以上学历，企业管理、市场营销、酒店管理，表演传媒等相关专业优先。
    3、培训经历：系统的人员管理、服务礼仪、运营流程的受训经历。
    4、工作经验：不限
    5、工作能力：
           有较强的日常营运管理能力和执行力；
           了解市场运作方式及竞争对手的最新动态，有丰富的行业信息渠道；
           具有丰富的运营管理经验；
           有较强的观察力和应变能力，能有效的处理影城/影院各个环节出现的突发状况；
           具有较强的市场分析能力，对数据敏感，思维清晰而有条理。服从公司调动。   
   入职即交纳五险，月薪2800元以上，有年假
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